Ve včerejším vydání Deníků Bohemia se lékaři interního oddělení Nemocnice Karlovy Vary ohrazují proti údajnému podsouvání nepravd o jejich platech veřejnosti. Lékař v karlovarské nemocnici podle tohoto prohlášení pobírá hrubý plat od 15 do 29 tisíc Kč. To ostatní jsou příplatky za pracovní zařazení a mzda za přesčasovou práci. To je pravda, a zdaleka nejen v Karlovarské krajské nemocnici.
Takto fungují téměř všechny nemocnice v České republice. Přesto, po započtení všech příplatků a přesčasů byl v roce 2007 průměrný celkový měsíční hrubý příjem lékaře v Karlovarské krajské nemocnici, a.s. 55.308,- Kč, přitom u lékaře v nemocnici v Karlových Varech to bylo 60.429,- Kč, v Sokolově 52.492,- Kč, a v Chebu 48.596,- Kč. Průměrný celkový hrubý měsíční příjem primáře v KKN byl loni 66.233,- Kč, primáře v nemocnici Karlovy Vary 72.669,- Kč, primáře v Sokolově 62.557,- Kč a primáře v Chebu 62.063,- Kč. Povolání lékaře samozřejmě znamená mnoho přesčasové práce, a post primáře ještě mnoho dalších povinností.
Skutečnost je však taková, že za tu stejnou práci jsou lékaři na stejných postech v podobných nemocnicích, a to i fakultních, placeni stejně, a často dokonce méně. Jen pro ilustraci považujeme za důležité připomenout, že za poslední dva roky vzrostly platy lékařů v Karlovarské krajské nemocnici průměrně o více jak 35% (v Karlových Varech dokonce 38%), zatímco platy sester v celé akciové společnosti vzrostly za stejné období pouze o 18%, tedy o zhruba polovinu.
Platy sester v Karlových Varech přitom mezi lety 2006 a 2007 vrostly o pouhých 4,6%. To si uvědomuje i hejtman Karlovarského kraje, který již koncem minulého roku uložil vedení Karlovarské krajské nemocnice jednat v rámci kolektivního vyjednávání především o růstu platů středního zdravotního personálu v roce 2008.
Hejtman Josef Pavel k tomu dodává: „Práce lékařů si Karlovarská krajská nemocnice, a.s., zcela jistě váží. Uvědomuje si, že je to práce mimořádně náročná, a dokáže ji také odpovídajícím způsobem a na české poměry nadstandardně ohodnotit. Totéž se bohužel nedá říci o platech zdravotních sester, které jsou pro chod nemocnice nesmírně důležitými zaměstnanci, a nutno říci, že doposud poměrně podhodnocenými. To chceme a musíme napravit.
Pokud se hovoří o hromadných výpovědích lékařů a zdravotních sester, nahradit lékaře je samozřejmě nepříjemné a poměrně složité – nicméně díky mzdovým podmínkám jsou lékaři relativně mobilní, mohou si dovolit dojíždět nebo se přestěhovat za prací. V případě sester se obávám, že u nich s touto mobilitou a nebo dokonce stěhováním za prací téměř nemůžeme počítat.“
Skutečnost je však taková, že za tu stejnou práci jsou lékaři na stejných postech v podobných nemocnicích, a to i fakultních, placeni stejně, a často dokonce méně. Jen pro ilustraci považujeme za důležité připomenout, že za poslední dva roky vzrostly platy lékařů v Karlovarské krajské nemocnici průměrně o více jak 35% (v Karlových Varech dokonce 38%), zatímco platy sester v celé akciové společnosti vzrostly za stejné období pouze o 18%, tedy o zhruba polovinu.
Platy sester v Karlových Varech přitom mezi lety 2006 a 2007 vrostly o pouhých 4,6%. To si uvědomuje i hejtman Karlovarského kraje, který již koncem minulého roku uložil vedení Karlovarské krajské nemocnice jednat v rámci kolektivního vyjednávání především o růstu platů středního zdravotního personálu v roce 2008.
Hejtman Josef Pavel k tomu dodává: „Práce lékařů si Karlovarská krajská nemocnice, a.s., zcela jistě váží. Uvědomuje si, že je to práce mimořádně náročná, a dokáže ji také odpovídajícím způsobem a na české poměry nadstandardně ohodnotit. Totéž se bohužel nedá říci o platech zdravotních sester, které jsou pro chod nemocnice nesmírně důležitými zaměstnanci, a nutno říci, že doposud poměrně podhodnocenými. To chceme a musíme napravit.
Pokud se hovoří o hromadných výpovědích lékařů a zdravotních sester, nahradit lékaře je samozřejmě nepříjemné a poměrně složité – nicméně díky mzdovým podmínkám jsou lékaři relativně mobilní, mohou si dovolit dojíždět nebo se přestěhovat za prací. V případě sester se obávám, že u nich s touto mobilitou a nebo dokonce stěhováním za prací téměř nemůžeme počítat.“
Datum aktualizace